“王頂?shù)痰陌l(fā)展成果，一定要讓全體村民共享。”王頂?shù)檀妩h委書記李振旺自2015年上任以來，憑著這份念念不忘的初心，帶領(lǐng)村班子成員堅(jiān)持抓黨建、促發(fā)展的工作思路，不斷增強(qiáng)村集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力，提升黨員隊(duì)伍素質(zhì)，推動全村各項(xiàng)工作穩(wěn)步有序開展。
堅(jiān)持以政治建設(shè)為中心，打造黨建“強(qiáng)”村。堅(jiān)持每年初組織全體黨員簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書，班子成員及各企業(yè)負(fù)責(zé)人分別簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書和承諾書；嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，以支部為單位定期為全體黨員講黨課，組織開展主題黨日活動等；利用每月黨員學(xué)習(xí)日開展黨群教育，深入走訪群眾，廣泛聽取意見，與班子成員共同研究制定了《王頂?shù)檀宕迕褡灾握鲁獭返纫?guī)章制度；投資新建村黨群服務(wù)中心，打造王頂?shù)檀寮t色教育服務(wù)陣地，設(shè)立“一站式”便民服務(wù)大廳、黨員活動室、農(nóng)家書屋、村醫(yī)務(wù)室等，滿足了村民不出小區(qū)就能購買水電、看病取藥等需求，真正實(shí)現(xiàn)服務(wù)群眾“零距離”。
堅(jiān)持以思路創(chuàng)新為突破，打造經(jīng)濟(jì)“富”村。為實(shí)現(xiàn)王頂?shù)檀褰?jīng)濟(jì)可持續(xù)發(fā)展，他帶頭轉(zhuǎn)變理念、創(chuàng)新思路，經(jīng)過不斷探索，確定了做強(qiáng)三產(chǎn)、優(yōu)化二產(chǎn)、創(chuàng)新一產(chǎn)的“三二一”經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路，走出了一條符合村情的發(fā)展道路。同時，立足破解發(fā)展難題，謀求更大發(fā)展，建立了以紅旗農(nóng)貿(mào)批發(fā)市場、海產(chǎn)品批發(fā)市場、淡水魚市場為龍頭的紅旗市場群，年交易總額達(dá)240億元。投資12億元興建了王頂?shù)躺藤Q(mào)城，經(jīng)過兩年的運(yùn)作，吸引了萬隆大胡同、北京動批精品服裝城等項(xiàng)目先后進(jìn)駐。截至目前，第三產(chǎn)業(yè)收入已占到王頂?shù)檀蹇偸杖氲?0%以上，固定資產(chǎn)達(dá)50多億元，實(shí)現(xiàn)年純收入1.3億元，村民年人均收入達(dá)4萬余元。
堅(jiān)持以改善民生為重點(diǎn)，打造惠民“好”村。“想民之所想、辦民之所需、干民之所盼”，村民對美好生活的向往就是他工作的第一奮斗目標(biāo)。他主動帶領(lǐng)村班子成員為群眾多辦好事實(shí)事，讓群眾多得實(shí)惠。建成了32萬平方米的新型住宅小區(qū)，并配有兩個占地400畝的大型綠色生態(tài)公園，切實(shí)改善村民居住條件；研究制定了《村民養(yǎng)老、醫(yī)療制度》《村婦女重大疾病保險(xiǎn)制度》《村民子女上學(xué)獎勵制度》《重陽節(jié)為村老人發(fā)放福利費(fèi)制度》等福利制度，每年平均投入1000萬元用于村民福利。此外，專門設(shè)立人才培養(yǎng)計(jì)劃、百歲老人獎勵基金，切實(shí)提高村民的歸屬感、幸福感。
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