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    天津港創(chuàng)新發(fā)展系列報道:黨建引領 行穩(wěn)致遠
    來源:天津日報 作者:吳巧君 編輯:曹靜 日期:2020-08-24
    內(nèi)容提要:志在萬里,勇攀高峰。這是2019年1月17日習近平總書記視察天津港時提出的殷切期望,是全體天津港人拼搏奮進的精神指引。

      志在萬里,勇攀高峰。這是2019年1月17日習近平總書記視察天津港時提出的殷切期望,是全體天津港人拼搏奮進的精神指引。

      邂逅萬里外的美景,爭當世界一流強港高峰攀登者,需要強的腳力、體力和腦力。如何讓腳力更穩(wěn)健,體力更充沛,腦力更敏捷?天津港集團的做法是堅持黨建引領,打造“融入式”黨建品牌,為港口事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供不竭動力。

      “融入式”黨建 引來創(chuàng)新發(fā)展源頭活水

      爭創(chuàng)世界一流,首先要抓住國企黨建的根和魂。

      2019年5月,《天津港集團公司實施“融入式”黨建全面提升基層黨組織組織力三年行動計劃》出臺,提出“六融六力、三年攀高”的黨建思路,形成“六融六力、三評一體、六紅工程、網(wǎng)格管理”的工作布局。黨建與生產(chǎn)經(jīng)營互融互促,一份由天津港交出的國企黨建答卷躍然紙上。

      那么,“融入式”黨建如何落到基層?對此,天津港引航中心新港站黨支部書記張磊有他自己的理解:“對我們黨支部來說,就是要把黨員中的精兵強將融入到抗擊境外疫情輸入的第一線,牢牢守住第一道防線。”

      “引航員是港口嚴防疫情輸入的第一人也是最后一人。我們黨支部把18名共產(chǎn)黨員分3批加入‘黨員突擊隊’,融入到抗擊境外疫情輸入的第一線。”張磊說,“我們確立了以‘三新三引三力’為主要內(nèi)容的‘新引力’黨建紅色品牌,黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用進一步增強。”

      截至目前,天津港引航中心新港站共引領各類船舶1300余艘次,中風險級別的進出港船舶980余艘次,黨員的引領率占85%,較高風險以上級別的船舶86艘次,全部由共產(chǎn)黨員完成。同時,在疫情防控的整體戰(zhàn)中,天津港集團共成立50個黨員突擊隊和234個黨員戰(zhàn)斗小分隊,第一時間向“船梯口、進出卡口、樓宇門口、服務窗口”等“四口”一線部位集結(jié),累計參與值守63000余人次。

      一場戰(zhàn)役僅僅是一個縮影。

      去年以來,天津港集團以黨建引領促發(fā)展,黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營融合互促,第一批30余個黨建紅色品牌帶動效應初顯,“融入式”黨建品牌成為助推世界一流港口建設的強大助推器。

      支部創(chuàng)星 黨員“攀高”添動力

      一個支部一堡壘,一名黨員一面旗?;鶎狱h組織組織能力強不強,抓重大任務落實是試金石,也是磨刀石。

      魏天愛,天津港外代公司貨運黨支部書記。她告訴記者,為了讓黨建與業(yè)務發(fā)展同頻共振,她所在黨支部制定星級創(chuàng)建方案,督導全員制定黨員“攀高”計劃,努力打造天津港物流網(wǎng)絡的紅色尖兵。

      她所說的星級支部和黨員“攀高”,是天津港集團聚焦黨支部和黨員作用發(fā)揮,出臺的《星級黨支部創(chuàng)建實施方案》和《黨員“攀高”計劃實施方案》。每個黨支部都明確黨建目標和業(yè)績攻堅目標,每名黨員都制定自身黨性提升和績效攻堅任務計劃。

      “這樣的‘攀高’計劃,讓我們黨支部的廣大黨員全面進入生產(chǎn)經(jīng)營網(wǎng)格,都有努力目標,發(fā)揮指戰(zhàn)員、宣傳員、聯(lián)絡員、服務員、監(jiān)督員、示范員的‘六員’作用,我們也培養(yǎng)出了一支特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的隊伍。”魏天愛說。

      在“攀高”計劃帶動下,外代貨運黨支部,這支由平均年齡35歲的黨員組成的隊伍,積極爭當天津港集團“四千行動”尖兵。走訪重點客戶、傾聽客戶需求,解決客戶“最后一公里”的難題,已走訪了142家企業(yè),在祖國各地講好“津港故事”。

      “去年8月,我們建成了天津港集團雄安服務中心,在石家莊首次實現(xiàn)‘進口提單內(nèi)陸區(qū)域放單’業(yè)務,當年即為140余家企業(yè)8000標箱的進出口貨物提供了便利。今年,我們克服疫情影響,開通了環(huán)渤海內(nèi)支線‘天天班’服務,受益企業(yè)達數(shù)十家。”魏天愛介紹。

      黨建引領效果好不好,要讓工作業(yè)績來說話。

      王宇是天津港歐亞國際集裝箱碼頭公司操作部黨支部書記,“沒有最好,只有更好,黨員干部帶好頭,把平凡工作干到極致就是不平凡”是他的口頭禪。他帶領操作部近70人的團隊,創(chuàng)新提出“紅色引擎365”支部紅色品牌,融入天津港集團效率年攻堅和“四千行動”,今年3月25日,重點遠洋干線“中遠意大利”輪以平均每小時265箱的在泊效率,一舉刷新了“中遠海運美西線”在泊船時效率全球歷史紀錄,樹立了“津港效率”標桿。

      據(jù)了解,目前,天津港集團562個黨支部星級創(chuàng)建方案和6850名黨員“攀高”計劃已制定完成,黨建網(wǎng)格化管理的模式正在深化打造,初步形成了融入中心工作、強化基層治理的黨建新格局。

      “黨建引領,說白了就是要讓基層黨組織成為凝聚人心的‘主心骨’,發(fā)揮出讓大家思想擰成一股繩、勁往一處使的‘領頭羊’作用。天津港集團一年多來的成績表明,用新思路、新機制推進黨建工作,讓黨員成為干事創(chuàng)業(yè)的示范引領者,必將能推進我們的各項工作取得新高度。”市國資委黨校副校長王秀文這樣告訴記者。

    原標題:黨建引領 行穩(wěn)致遠 ── 天津港創(chuàng)新發(fā)展系列報道之五
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