位于西青經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)賽達(dá)檢測認(rèn)證園的見康醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室和見康華美實(shí)驗(yàn)室是國內(nèi)為數(shù)不多的專注于血液和腫瘤疾病診斷的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。近幾年，隨著廣大醫(yī)患對于醫(yī)學(xué)檢測需求的不斷增加，實(shí)驗(yàn)室的發(fā)展規(guī)模也越來越大。而作為行業(yè)龍頭，這里對相關(guān)人才的培養(yǎng)可謂獨(dú)樹一幟。
正在現(xiàn)場工作的陳雪晶教授介紹說：“我們實(shí)驗(yàn)室一共有十幾個(gè)項(xiàng)目，每天的工作量大概在200份樣本，每個(gè)樣本都需要，人工分析，難易程度不同。比較難的樣本涉及到疾病診斷的比如淋巴瘤這種疾病的診斷，人工分析大概會耗時(shí)半個(gè)小時(shí)到一個(gè)小時(shí)左右。涉及到疾病診斷項(xiàng)目，我們會采用30個(gè)左右的抗體來做，大多數(shù)的實(shí)驗(yàn)室采用10至20個(gè)左右的抗體，所以我們對于疾病的診斷是很精準(zhǔn)的，最大限度降低一些診斷的錯(cuò)誤率。”
對企業(yè)來說，人才是第一生產(chǎn)力，尤其是以醫(yī)學(xué)診斷為主的高科技型企業(yè)。雖然實(shí)驗(yàn)室里的這些檢測儀器各個(gè)價(jià)值不菲，但對汝昆教授而言，這些儀器一旦離開了人的操作，也就一文不值了。汝昆教授說：“對于一個(gè)企業(yè)的發(fā)展，核心除了人才優(yōu)勢之外，還有技術(shù)優(yōu)勢。我們的綜合診斷模式，對人才的需求很大，包括我們自己這么多年的培訓(xùn)，還是供不應(yīng)求。”
2009年，我國正式啟動應(yīng)對人口老齡化戰(zhàn)略研究，以積極應(yīng)對持續(xù)加劇的人口老齡化危機(jī)。這其中最重要的就是實(shí)施健康中國戰(zhàn)略，推進(jìn)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合，發(fā)展養(yǎng)老服務(wù)業(yè)和健康服務(wù)業(yè)。隨著我國老年人口數(shù)字的持續(xù)攀升，對高水平醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室的需求正在逐年增加。
汝昆教授介紹說：“我國從2015年開始，就倡導(dǎo)建立區(qū)域性的綜合實(shí)驗(yàn)室或者區(qū)域性的第三方實(shí)驗(yàn)室。無論是病理和檢驗(yàn)，從醫(yī)學(xué)的需求上來說都是一個(gè)很大的缺口。幾年前，中華病理學(xué)會統(tǒng)計(jì)數(shù)字顯示，目前中國有1萬多名的病理醫(yī)生，按照三甲醫(yī)院的要求，大概需要將近9萬名的醫(yī)生，缺口非常大，隨之第三方實(shí)驗(yàn)室也應(yīng)運(yùn)而生。雖然第三方實(shí)驗(yàn)在中國只有20多年的歷史，但是在過去的5至10年得到了蓬勃的發(fā)展。”
最直觀的感受就是這幾年，汝昆教授帶領(lǐng)的實(shí)驗(yàn)室越來越忙，所需要的專業(yè)人才也就越來越多。那么，如何培養(yǎng)人員成才，就成了汝昆教授一直以來最關(guān)注的問題。汝昆對記者說：“實(shí)驗(yàn)室最獨(dú)特的地方就是人才了，我們有劉恩彬教授、田欣醫(yī)生、陳雪晶醫(yī)生，他們都是國內(nèi)各領(lǐng)域頂尖級的專家。在幾位帶頭人引領(lǐng)下，我們從2016年開始進(jìn)行了?？漆t(yī)生培訓(xùn)，三年多的時(shí)間已培訓(xùn)了20多位?？漆t(yī)生。”
然而，培養(yǎng)專業(yè)人才的速度滿足不了發(fā)展需求時(shí)，有沒有其它捷徑可走呢？喜歡鉆研新事物的汝昆教授越發(fā)覺得，西青區(qū)正在大力發(fā)展的人工智能產(chǎn)業(yè)或許是個(gè)可以嘗試的方向……
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