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    西青區(qū)愛心企業(yè)成就身邊每一位殘疾人
    來源:西青信息港 編輯:李美玲 日期:2021-10-12
    內(nèi)容提要:在西青有一位叫翟震剛的“70后”。四年前他創(chuàng)辦了“天津西青區(qū)創(chuàng)美助殘就業(yè)基地”,幫助600多名殘疾人實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)定就業(yè)。

      在西青有一位叫翟震剛的“70后”。四年前他創(chuàng)辦了“天津西青區(qū)創(chuàng)美助殘就業(yè)基地”,幫助600多名殘疾人實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)定就業(yè)。

      翟震剛說:“時(shí)刻把殘疾人所需所感放在心上,理解和尊重他們,才會(huì)真正改變殘疾人的境遇。‘創(chuàng)美’就是為殘疾朋友創(chuàng)造美好生活。”今天我們來和大家聊聊翟震剛的“創(chuàng)美助殘”故事……

      翟震剛畢業(yè)于天津大學(xué),是天津西青區(qū)創(chuàng)美助殘就業(yè)基地的創(chuàng)辦人。原本學(xué)習(xí)機(jī)械的他因?yàn)橄矚g計(jì)算機(jī),便自學(xué)了很多相關(guān)知識(shí),畢業(yè)后找到了一份軟件開發(fā)的工作,五年時(shí)間他從一名程序員做到總公司市場部經(jīng)理,之后辭職創(chuàng)辦了自己的軟件公司,為企事業(yè)單位提供政策管理的系統(tǒng)開發(fā)。

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      這和他創(chuàng)辦西青區(qū)創(chuàng)美助殘就業(yè)基地又有什么關(guān)系呢?原來,早在2009年的一場招聘會(huì)上,翟震剛結(jié)識(shí)了一名因燒傷嚴(yán)重致殘的青年。這名青年4歲時(shí)遭遇了一場意外大火,不僅面目全非,手指也被燒得僅剩下三根,能活下來算是萬幸。青年陸續(xù)經(jīng)歷了8次大手術(shù),8歲才恢復(fù)到可以自理的水平?;謴?fù)后,只有左手的3個(gè)手指有功能,其他7指都是半截,胳膊也抬不起來。但是他依舊選擇像正常孩子那樣去求學(xué),通過頑強(qiáng)的毅力取得了河北工業(yè)大學(xué)理論物理科學(xué)的碩士學(xué)位。然而畢業(yè)后殘疾問題卻讓青年在求職中屢屢受挫。翟震剛得知情況后,頂著壓力,向這位青年敞開了招錄的大門。不僅大膽啟用他,還不斷鼓勵(lì)他,為他提供施展才華的平臺(tái)。

      翟震剛說:“他的表現(xiàn)優(yōu)秀到讓我驚訝,很快就能獨(dú)當(dāng)一面了,軟件業(yè)務(wù)我后來都不用操心了。”青年的優(yōu)異表現(xiàn)讓翟震剛堅(jiān)信,當(dāng)初的決定是正確的。

      從那時(shí)起,翟震剛便開始更加關(guān)注殘疾人,對(duì)他們渴望走進(jìn)社會(huì)的迫切心情,以及“不抱怨、不放棄、永不言敗”的精神深深打動(dòng)。不僅主動(dòng)敞開自己公司大門招錄殘疾人,也堅(jiān)定了他從事助殘事業(yè)的決心。

      隨著招錄的殘疾人越來越多,翟震剛意識(shí)到殘疾人需要的不僅是一個(gè)工作崗位,還要有一個(gè)可以得到理解和認(rèn)同的寬松環(huán)境。因此,他與西青區(qū)殘聯(lián)合作,創(chuàng)新性建立了“分散就業(yè)+集中管理”的就業(yè)模式,為殘疾人量身定制崗位,形成一套完備的殘疾人就業(yè)服務(wù)體系。

      目前,已建成天津市規(guī)模最大的殘疾人就業(yè)基地,包括兩個(gè)集中就業(yè)辦公地點(diǎn)、8個(gè)社區(qū)輔助性就業(yè)站、兩座助殘農(nóng)場,以及200余家合作就業(yè)企業(yè),為600多名殘疾人提供了就業(yè)崗位。不僅使殘疾人學(xué)到了技能,更重要的是讓殘疾人的價(jià)值在這里得到體現(xiàn),讓社會(huì)大眾看到殘疾人身殘志堅(jiān)、自強(qiáng)不息的人格魅力。與此同時(shí),公司還通過豐富多彩的文娛活動(dòng)、上下班免費(fèi)班車等舉措,讓殘疾員工有了歸屬感。

      天津西青區(qū)創(chuàng)美助殘就業(yè)基地宣傳組員工李林如說:“我們覺得創(chuàng)美是一個(gè)和諧友愛的大家庭,大家互相幫助,共同進(jìn)步。翟總的辦公室面向我們所有人敞開,無論是工作上還是生活中遇到的問題,他都會(huì)認(rèn)真傾聽,用心為我們解決,讓我們可以舒心安心地工作。”

      四年多的時(shí)間,翟震剛在幫助殘疾人就業(yè)的道路上一路走來,也并非一帆風(fēng)順。

      “放棄的想法經(jīng)常有,因?yàn)橐淮未伟巡豢赡茏兂煽赡?,太難了。”翟震剛并不回避這個(gè)問題。他說,最初想得簡單,基地只有幾十個(gè)殘疾人員工,靠自己的軟件公司也能養(yǎng)活他們了。隨著基地發(fā)展壯大,安置的殘疾人員工越來越多,翟震剛的底氣不足了,創(chuàng)美助殘就業(yè)基地600多名殘疾人員工,每個(gè)月流水就將近300萬元。而訂單交付給客戶,付款一般是延后的。資金缺口最大時(shí),一個(gè)月達(dá)到近百萬元。有一次實(shí)在運(yùn)轉(zhuǎn)不開,還是西青區(qū)相關(guān)部門及時(shí)撥付了補(bǔ)貼,才讓企業(yè)渡過了難關(guān)。

      翟震剛說:“想感謝的人太多了!天津市殘聯(lián)、西青區(qū)政府、愛心企業(yè),以及所有關(guān)心關(guān)注基地殘疾人的愛心人士……正是在大家的共同努力下,創(chuàng)美助殘就業(yè)基地才能一路走來,幫助更多的殘疾人。”

      在第六次全國自強(qiáng)模范暨助殘先進(jìn)表彰大會(huì)上,創(chuàng)美服務(wù)被國務(wù)院授予全國“殘疾人之家”稱號(hào),翟震剛在北京人民大會(huì)堂受到習(xí)近平總書記的親切接見。2020年7月,翟震剛還榮獲了西青區(qū)第七屆“感動(dòng)西青”敬業(yè)奉獻(xiàn)道德模范。榮譽(yù)面前,翟震剛沒有驕傲,而是保持著清醒的認(rèn)識(shí)。未來,在國家政策指引下,翟震剛和他的團(tuán)隊(duì)將繼續(xù)拓寬服務(wù)領(lǐng)域,為殘疾人提供婚戀交友、文娛活動(dòng)、心理咨詢、康復(fù)輔具、法律維權(quán)等更多人性化服務(wù),為他們創(chuàng)造和健全人一樣共享陽光的平臺(tái)。 

    原標(biāo)題:助殘就業(yè)!西青區(qū)愛心企業(yè)成就身邊每一位殘疾人
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